Выход на работу нового сотрудника

Назначение бизнес-процесса:

• Подготовка к выходу нового сотрудника
• Планирование обучения нового сотрудника и проведение экзамена по результатам обучения
• Подведение итогов по результатам завершения испытательного срока
• Контроль своевременного проведения экзамена и обсуждения результатов по завершению испытательного срока